Proposición no de Ley sobre el establecimiento de un sistema de jubilación anticipada para los trabajadores y trabajadoras de los servicios penitenciarios de la Generalitat de Cataluña por razón de actividad profesional mediante la aplicación de coeficientes reductores

1. De qué trata la iniciativa
La proposición, presentada por el Grupo Parlamentario Junts per Catalunya, solicita al Gobierno de España que, a través de la normativa de la Seguridad Social, abra el expediente para conceder jubilación anticipada a los trabajadores y trabajadoras de los servicios penitenciarios de la Generalitat de Cataluña. La medida se justifica por la alta edad media del personal, los índices de morbilidad y agresiones superiores a la media, y la naturaleza penosa y peligrosa de sus funciones. La propuesta incluye la aplicación de coeficientes reductores y la elaboración de un plan para cubrir las plazas vacantes, basándose en precedentes de otros cuerpos de alto riesgo y en el Convenio 128 de la OIT.

2. Qué ha ocurrido en su trámite

• 16 abril 2026: La iniciativa se publica en el Boletín Oficial de las Cortes Generales.
• Hasta la fecha no se registran debates, enmiendas, informes de comisiones ni votaciones en el Congreso.

3. Qué apoyos y rechazos recibió

• No existen datos de votaciones, apoyos ni rechazos porque la proposición aún no ha sido sometida a votación ni a examen en comisión.

4. Estado actual de la iniciativa

• La proposición se encuentra en la fase inicial de tramitación: ha sido presentada y publicada, pero aún no ha sido remitida a comisión ni debatida en el pleno.

5. Importancia del resultado dentro del proceso legislativo

• Al estar recién presentada, la iniciativa debe ser remitida a la comisión competente (probablemente la Comisión de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social) para su estudio y posible dictamen. Si la comisión la admite, seguirá el proceso de debate y votación en el Congreso. En caso de ser aprobada en el Congreso, el texto pasará al Senado para su examen y, de ser también aprobado allí, se remitirá al Gobierno para su promulgación y publicación como norma de la Seguridad Social. Mientras tanto, la propuesta no tiene efectos legales.